Segurança digital e juvenil

Queremos que os jovens na nossa plataforma desfrutem de uma experiência que eles controlam e que não comprometa a sua privacidade, segurança e bem-estar. Estamos ouvindo os jovens, os pais e os especialistas enquanto construímos uma plataforma que funciona para os jovens e que conta com a confiança dos pais.

O objetivo das Políticas e Procedimentos de Proteção à Juventude da Earthwin (EW-YPPP) é fornecer conhecimento, políticas e procedimentos para criar segurança para todos os participantes das experiências educacionais da Earthwin.

O EW-YPPP foi concebido para educar os participantes e voluntários do EW sobre o abuso infantil, o bullying, os trotes e os danos que essas situações podem causar. Também estabelece padrões que ajudarão a prevenir o abuso infantil, o bullying e os trotes, e fornece recursos, políticas e procedimentos que podem reduzir significativamente as chances de lesões.

O EW-YPPP estabelece os padrões mínimos de segurança recomendados para todas as atividades da Earthwin (EW), incluindo reuniões de equipe e quaisquer outras atividades. Os adultos que se voluntariam para qualquer experiência educacional da Earthwin devem compreender, reconhecer e seguir os padrões estabelecidos pela Earthwin.

Uma escola que participe numa experiência educacional Earthwin terá em vigor políticas e procedimentos de proteção juvenil adequados e eficazes. Se as políticas e procedimentos de proteção juvenil da escola ou organização atenderem ou excederem o EW-YPPP, a equipe deverá seguir essas políticas e procedimentos.

As seguintes diretrizes fundamentais ajudarão a garantir que os participantes do EW tenham uma experiência de aprendizagem segura:

• Cada equipe de alunos deve ter pelo menos um Gerente de Equipe adulto que seja um educador atualmente registrado e licenciado no estado em que trabalha e empregado pela escola que os alunos frequentam.
• Pelo menos um Gerente de Equipe deve participar e supervisionar todas as atividades da equipe. É fortemente recomendado que cada equipe tenha pelo menos 2 adultos presentes e supervisionando as atividades da equipe.
• Os gerentes de equipe, os membros da equipe e os pais da equipe discutem a Política e Procedimento de Proteção Juvenil da Earthwin e qualquer treinamento associado em termos apropriados à idade e concordam em segui-los.
• Os gerentes de equipe, os membros da equipe e os pais da equipe entendem os comportamentos apropriados conforme explicado neste documento e sabem o que fazer se o EW-YPPP não for seguido.

Recomenda-se a todos os Gerentes de Equipe e voluntários que busquem treinamento que lhes permita identificar circunstâncias que possam representar riscos à segurança e ao bem-estar dos membros da equipe e tomar todas as ações necessárias para evitar danos aos nossos participantes e saber quando e como relatar quaisquer incidentes. de lesão ou dano.

Os pais e responsáveis ​​dos membros da equipe são incentivados a se envolverem na segurança de seus alunos enquanto participam de nossas experiências educacionais.

A Earthwin cultiva uma cultura de franqueza, onde as preocupações sobre a segurança dos membros da equipe podem ser levantadas e abordadas.

A Earthwin criou linhas de autoridade transparentes com políticas e procedimentos concebidos para responder a situações de proteção de jovens em tempo útil e garantir que, quando necessário, as autoridades competentes sejam notificadas.

A Earthwin reconhecerá e analisará todas as divulgações e indicações de risco, respeitando ao mesmo tempo o direito de cada indivíduo à privacidade.

A Earthwin trabalhará com outras organizações que podem ajudar na abordagem dos riscos de segurança, incluindo agências de proteção infantil, autoridades policiais e aconselhamento jurídico. Os principais participantes do Earthwin são equipes de jovens, e a organização deseja garantir que eles tenham a experiência mais positiva enquanto estiverem envolvidos no programa e enquanto criam e compartilham suas soluções. Como tal, a EW espera que os nossos voluntários se comportem de uma forma que mantenha os participantes protegidos de perigos e represente positivamente a organização. A integridade deve estar subjacente a todas as relações, incluindo aquelas com equipas, voluntários, patrocinadores, doadores ou qualquer outra forma de participação em parceria.

Voluntários, gerentes de equipe, supervisores adultos e membros da equipe da Earthwin trabalharão para fornecer:

• Ambientes seguros onde os participantes possam desenvolver relacionamentos apropriados e encorajadores, ao mesmo tempo que observam limites apropriados.
• Experiências educativas onde todos os participantes do Earthwin podem aprender, divertir-se e sentir-se seguros.
• Supervisão por adultos atenciosos e treinados que modelam integridade e respeito.
• Adesão a esta política.